Konkurs na stanowisko adiunkta (senior staff) w projekcie (1 etat)

Kryteria kwalifikacyjne

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113, 116 ust. 2 pkt 3) ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce oraz zgodnie z § 165 Statutu UJ odpowiadają następującym kryteriom kwalifikacyjnym:

• posiadają co najmniej stopień doktora;
• posiadają odpowiedni dorobek naukowy;
• biorą czynny udział w życiu naukowym.

Dodatkowe wymagania i oczekiwania

(wskazane wg hierarchii ważności)

• stopień doktora w dyscyplinie nauk fizycznych;
• udokumentowane doświadczenie w zakresie doświadczalnej fizyki atomowej, potwierdzone publikacjami lub udziałem w realizacji projektów badawczych;
• udokumentowane doświadczenie w zakresie aparatury kosmicznej, potwierdzone publikacjami lub udziałem w realizacji projektów badawczych;
• udokumentowane doświadczenie w zakresie astronomii obserwacyjnej (ze szczególnym uwzględnieniem badań komet i planetoid), potwierdzone publikacjami lub udziałem w realizacji projektów badawczych;
• minimum 6 m-cy pracy badawczej w uznanych ośrodkach zagranicznych.

Tytuł Programu / Projektu

ERC Consolidator Grant 2022

Hydrogen and deuterium survey of minor bodies: transformative science with a purpose-built CubeSat (101089312 HYADES)

Opis Programu / Projektu

Projekt HYADES wypływa bezpośrednio z ogromnych możliwości badawczych oferowanych przez niską orbitę okołoziemską i ma na celu zbudowanie niewielkiego teleskopu kosmicznego, zaprojektowanego specjalnie do wykrywania wodoru i deuteru wokół komet i planetoid poprzez ekstremalnie jasną linię widmową Lyman alfa (zakres dalekiego ultrafioletu). Dzięki bezprecedensowej czułości na te atomy, powstający satelita dostarczy jednoznacznych odpowiedzi na jedne z najważniejszych pytań dotyczących bliskiego Wszechświata. Po pierwsze, umożliwi on wyznaczenie składu izotopowego wody dla kilkudziesięciu komet różnych typów. Pomiary te ostatecznie rozwiążą zagadkę kometarnego pochodzenia wody na Ziemi oraz ujawnią związek między dzisiejszymi skupiskami komet a ich pierwotnym miejscem powstawania w mgławicy słonecznej. Po drugie, satelita pozwoli na zbadanie zawartości wodoru wokół komet w głównym pasie planetoid, dostarczając bezcennych informacji na temat sublimacji lodu wodnego z tych ciał. Doskonałej jakości dane, uzyskane zarówno dla znanych obiektów tej klasy, jak również dla nowych komet pasa głównego, odkrytych w niedalekiej przyszłości przez przegląd nieba LSST, zrewolucjonizują naszą wiedzę na temat zawartości lodu w zewnętrznym pasie głównym planetoid. Wreszcie, satelita umożliwi ultraczułe poszukiwania otoczek wodorowych wokół przyszłych obiektów międzygwiazdowych przemierzających Układ Słoneczny, co pozwoli zrozumieć przyczyny silnych anomalii orbitalnych przy braku widocznego pyłu (takich, jak zaobserwowano dla ‘Oumuamua), oraz fizyczną naturę tych ciał w ogólności.

Zakres obowiązków / Opis zadań

Wg Regulaminu Pracy UJ  – Załącznik nr 1 do Regulaminu pracy Uniwersytetu Jagiellońskiego – Wzory zakresu zadań i obowiązków nauczyciela akademickiego.

Opis zadań:

• kierowanie budową modułu gazowego dla satelity HYADES;
• udział w pozostałych pracach związanych z budową satelity HYADES;
• udział w testach i kalibracji satelity HYADES po wyniesieniu na orbitę;
• udział w naukowej eksploatacji satelity HYADES po wyniesieniu na orbitę;
• sprawowanie opieki naukowej nad studentami i personelem projektu HYADES w ramach grupy roboczej „Fizyka“.

Oferujemy

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, w uznanej uczelni,
• współpracę z interdyscyplinarnym środowiskiem naukowym reprezentowanym przez uznanych naukowców,
• wsparcie naukowe i możliwość podnoszenia kwalifikacji oraz rozwoju zawodowego,
• dostęp do infrastruktury badawczej,
• benefity w postaci m.in. Karty Multisport, zajęć sportowych, możliwość skorzystania z pakietów medycznych, ubezpieczenia grupowego,
• dodatkowe świadczenia socjalne,
• miesięczne wynagrodzenie zasadnicze 4250 euro brutto.

Wymagane dokumenty

1. CV,
2. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
3. kopia dyplomu doktorskiego lub doktora habilitowanego – jeżeli Kandydat / Kandydatka posiada,
4. informacja o dorobku naukowym, dydaktycznym i organizacyjnym Kandydata / Kandydatki,
5. oświadczenie stwierdzające, że UJ będzie podstawowym miejscem pracy w przypadku wygrania konkursu,
6. oświadczenie w trybie art. 113 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce,
7. oświadczenie o znajomości i akceptacji zasad dotyczących zarządzania własnością intelektualną oraz zasad komercjalizacji UJ.

Druki oświadczeń (nr 5-7) oraz wzór kwestionariusza osobowego (nr 2) można pobrać na stronie: https://cso.uj.edu.pl/konkursy 

Uniwersytet Jagielloński w Krakowie promuje współpracę i dba o dobrą atmosferę opartą na wzajemnym zaufaniu. Realizuje strategię wynikającą z The Human Resources Strategy for Researchers tworząc stabilne warunki zatrudnienia i rozwój kariery naukowej, czego efektem jest przyznanie przez Komisję Europejską wyróżnienia HR Excellence in Research